Porozumienie w sprawie podwyżek wynagrodzeń
Uniwersytet Szczeciński i związki zawodowe wypracowały porozumienie dotyczące podwyżek wynagrodzeń, którymi zostaną objęte wszystkie grupy pracowników Uczelni.
Sukcesem zakończyły się prace nad kwestią podwyżek wynagrodzeń dla pracowników US. Porozumienie podpisane ze związkami zawodowymi oznacza zwiększenie podstawy wynagrodzenia pracowników. W wyniku uzgodnień strony:
- opracowały symulację wedle której nastąpi rozliczanie podwyżek;
- ustaliły, że podwyżką objęte będą wszyscy pracownicy;
- określono harmonogram wprowadzania podwyżek, z wyrównaniem od 1.10.2020;
Jest to kolejny krok, by wysiłek podejmowanych działań, które zmierzają do budowy jeszcze silniejszej pozycji Uniwersytetu, został odpowiednio wynagradzany.
Treść dokumentu:
Porozumienie w sprawie podwyżek wynagrodzeń w Uniwersytecie Szczecińskim